女性ならではの視点で企業の経営をサポートさせていただきます。

中小零細企業から東証一部上場企業へ対する数多くの指導実績に基づき、蓄積されたノウハウを駆使して顧問先企業様のニーズにお応えすると共に、更なる付加価値の高いサービスを飽くなき探究心と情熱を持ってご提供してまいります。

全国有数の規模と実績で企業のサポートを行います。勤怠・給与・社会保険手続の電子化、内製化コンサルティングや、自動化できない対従業員窓口・相談対応もサポート可能です。

会社の規模は問わず、スタートアップ、IPO準備サポート他様々なステージを複数の認定社労士が対応させていただきます。

当法人は、給与計算アウトソーシングとシステム開発で業歴二十年のエムザス株式会社とともに、社会保険のアウトソーシングを行っております。エムザスは、給与や社会保険という業務のプロと業務改革を行うシステムのプロの顔を持つハイブリッド企業です。奉行クラウドとともに、自社開発アプリ「EMクラウド」を武器に、本格化する中小企業のDX化に貢献できると確信しております。

引き出しの数が違います。人事のプロと社労士と、アウトソーシングとITのプロがいます。

一部の制度改訂やHR-Tech導入などの部分最適にも柔軟に対応します。

理想と現実、コンプライアンスと運用への影響、コストを踏まえ、各社様ごとにオーダーメイドの制度・運用設計をご提案します。

勤怠管理や給与計算のご質問から、給与制度や就業規則のご相談など、人事労務管理について経営の視点でサポートします。

人事制度の構築は当社にお任せください。
なんでも話せる身近な相談役として企業のみなさまに安心、安全を提供します。
人事制度、処遇改善加算など、適切なプランニングをご提案いたします。

企業が抱える人事労務課題をトータルサポートにより解決します。

メンバーの50％以上が社会保険労務士有資格者・登録者で構成されており、各種BPOサービスからコンサルティング、人事労務DX対応まで、総合的な支援が可能です。アウトソースだけではない、戦略的人事により経営課題を解消します。

労務・人事・助成金コンサルティングを中心にPC選定や情報セキュリティ対策などのITニーズもカバーします。

社会保険労務士法人 和はお客様との「和」、人との「和」、を大切にしたいという思いをコンセプトに、1988年に創業、2009年に法人化をしました。クリニックなど小規模事業所の新規開業支援から、中堅・大手企業に対するコンサルティング・アウトソーシングまで幅広い実績があり、十数名の社会保険労務士がそれぞれの強みを生かしたプロフェッショナル集団としてのサービスを提供いたします。

人事労務のユアパートナー
“ゆたかに働く”をともに創る社労士として、お客様と「一緒に考え、一緒に悩み、一緒に喜ぶ」ことを大切にしています。遠隔地のクライアントと様々なクラウドサービスも利用しながら、安心して働ける職場づくりをサポートいたします。

面倒な手続き・計算は全てお任せ下さい。

デジタルツールを使い、オンライン全国対応の社労士事務所。
社会保険の手続きや給与計算もペーパーレス、データでやり取りいたします。コミュニケーションもチャットやオンライン会議（ZOOM）を利用することで、企業のご担当者の時間に合わせて素早く対応いたします。（※オンラインにて全国対応）

給与計算や勤怠管理で企業が抱える課題は様々です。
お客様の業種特性や必要な働き方をヒアリングさせて頂き、最適な労務管理方法をご提案致します。

ご利用の管理システムと法令の両方に精通した専門家が、貴社にとって適切な賃金制度や人事労務制度の構築や改善を、トータルで支援いたします。

ESG経営サポート社会保険労務士法人では、仕事が楽しいと思える環境づくりのお手伝いを理念に就業規則・各種規定の制定、説明会の実施、勤怠管理・給与システムの導入、労務相談といった課題解決ができるように伴走型支援をいたします。

システムの導入、人事給与データ分析等、DX促進により経営者・人事部の業務正確性・効率化サポート。時にはアナログな手法でも従業員の方々と直接やり取りをさせていただくなど、お客様それぞれのご状況に合った方法を『ご提案』いたします。難解な法律用語を簡易な言葉へを置き換え従業員様から経営者の皆様へ全員が同じ目標に向かって進む会社を作る促進剤になります。

グループの強みを生かし、公認会計士・税理士との連携によりワンストップでのサービスを提供いたします。

2021年「テレワーク先駆者百選」に選定　北海道と沖縄の２拠点で活動中　
全国社労士会連合会 社労士総研 政策提言実行プロジェクト メンバー/社労士業務デジタル推進部会 委員