給与明細作成～発行の流れとは？記載項目や電子化のメリットを解説
給与明細は、給与の支給額や控除額、勤怠情報が記載された書面です。これまでは、紙に出力した給与明細を従業員に手渡しあるいは発送していましたが･･･
クラウド給与
給与計算ソフトのおすすめは？企業タイプごとの比較ポイントを解説
従業員に毎月給与を支給するにあたって、労務担当者が毎月必ず行わなければならないのが、給与計算業務です。この業務の効率化を目指すなら「給与計･･･
給与奉行クラウドの評判は？利用者の推しポイントからアンチ評価まで徹底解説！
給与奉行クラウドは、勘定奉行クラウドとともにOBCの2大看板として人気のシステムです。 株式会社ノークリサーチ調べでは、「2021年版中堅･･･
インセンティブ（報奨金制度）とは？具体例や導入メリットを解説
インセンティブ制度は効果的に活用すれば、従業員のモチベーションと生産性のアップにつながります。しかし、制度設計に失敗すると逆効果にもなりか･･･
給与計算システムをクラウド化するときの比較ポイントは？ベンダーがこっそり教える失敗しない選び方
今、働き方改革による労働力確保・生産性向上だけでなく、新型コロナウイルスの影響や年々増える自然災害の備えに、多くの企業で従来のインストール･･･
給与の計算方法を4つのステップで解説！初心者向けの注意点も紹介
従業員を雇用している企業は、毎月必ず正確に給与計算を行う必要があります。給与計算を正確に、なおかつスムーズに進めるために、計算方法をあらた･･･
賞与の決め方と計算方法は？所得税や社会保険料の計算についても解説
賞与は、企業が従業員に対して月々の定期的な給与とは別に、年に1～2回、臨時的に支給する賃金で、「ボーナス」ともいわれています。賞与にも社会･･･