OBCの人事管理室が年末調整申告書クラウドを使ってみた！どこよりも厳しい生の声と開発秘話を大公開
OBCでは、サービスの品質向上のため、開発サービスを自社の管理部門などで実際に利用し、操作性や機能についての意見や要望を収集して機能改善に･･･
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勤怠締日の残業とはもう「さようなら」！
勤怠管理業務にかかる時間を劇的に削減する方法とは？
OBC働き方改革推進チーム 毎月勤怠締日がおっくうだという総務人事のご担当者様は多いのではないでしょうか。どうしても勤怠管理業務には時間･･･
意外と知られていない「基幹システムのクラウド化」が企業にもたらす10のメリット
基幹システムの入れ替えを検討するようになると、気になるのが「クラウド化」。「世の中クラウド化の方向だし、いずれは我が社も･･･」と思っては･･･
「総務の働き方改革」のカギは【給与業務のクラウド化】にあった！総務が押さえておくべきメリットとは
いまや日本の企業にとって共通スローガンであるといっても過言ではない「働き方改革」。深刻な人手不足も後押しして、何とかして「働き方改革」を実･･･
会計システム選びで悩んだら？検討時に押さえておくべき6つのポイントとは
今、市場にたくさん出回っている会計システム。「どうせ入れ替えるなら今よりも性能が良くて、できるだけ長く使えるものを･･･」と考えている方も･･･
販売管理システムは商売の要。その入れ替えには大きな負担がかかります。そのため、大幅な見直しは先送りにして、今すぐに対応しなければならない目先･･･
「クラウド」は、さまざまな会社の業務において選択肢のひとつとして意識されるようになってきました。しかし、本当に自社に今、クラウドが必要なのか･･･
請求書の支払処理を効率化するには？支払処理業務の自動化で押さえておきたい２つのポイント
一定期間の取引についてまとめて発行された請求書をもとに、指定日に入金する方法を「請求書払い」と言います。企業間取引の決済手段としては一般的･･･
中小企業の「時間外労働60時間超の割増賃金引き上げ」がスタート！実務・管理面のポイントを解説
2023年4月から、中小企業を対象に月60時間を超える時間外労働の割増賃金が引き上げられました。割増賃金は、時間外労働だけでなく深夜労働・･･･
人的資本経営とは？メリットや情報開示のルールなど“基本のキ”をわかりやすく解説
最近、人的資本経営が注目されています。世界的な潮流を受け、日本でも人的資本の情報開示が求められるようになり、これからの企業経営には必須のキ･･･
適格返還請求書とは？インボイス制度開始後の返品・値引き時の対応をわかりやすく解説
商取引では、値引きや返品が発生することがよくあります。値引きの場合は、請求書に「▲」などで値引き額を表示し、返品の場合は、請求書でマイナス･･･
ファームバンキング（FB）とは？
インターネットバンキングとの違いやメリット、導入時に押さえておきたいポイントを解説
従業員の給与や仕入れ先への支払いなど、振込業務は毎月かなりの頻度で発生します。最近はインターネットバンキングを利用する企業も見られますが、･･･
勘定科目「預り金」とは？仕訳や管理上の注意点、マイナス残高発生時の対処法を解説
勘定科目の「預り金」は、日常的によく登場する勘定科目の1つですが、仕訳時に迷ったり決算時にマイナス残高が発生して慌てたりしたことのある担当･･･
インセンティブ（報奨金制度）とは？具体例や導入メリットを解説
インセンティブ制度は効果的に活用すれば、従業員のモチベーションと生産性のアップにつながります。しかし、制度設計に失敗すると逆効果にもなりか･･･
振替休日は代休とどう違う？適切な運用のためのポイントもわかりやすく解説
労働基準法では、労働者の心身の健康を確保するため、休日についても4週で4回以上与えることと定められています。しかし、時と場合によっては、休･･･
【建設業の働き方改革】2024年以降の残業規制に向けた勤怠管理の見直しポイントを解説
現在、一般企業に定められている「時間外労働の上限規制」が、2024年4月から建設業にも適用されます。今後は、建設業においても長時間労働の是･･･
【2024年施行・医師の働き方改革】
医療機関における勤怠管理上の課題と残業規制に対応するためのポイント
2024年4月から、医師にも時間外労働の上限規制が適用されます。一般企業には既に施行されている法令ですが、医療機関は抜本的な勤務環境の改善･･･
令和５年度の税制改正においては、経済産業省主導による経済対策としての税制措置が盛り込まれています。今回は「スタートアップ・エコシステムの抜･･･
勘定科目「支払手数料」の基礎知識〜正しい仕訳の方法や消費税の扱いなど注意点を解説
勘定科目の「支払手数料」は、計上できる経費も多く、仕訳の際に悩んだ経験があるという担当者は多いのではないでしょうか。正しい勘定科目で計上し･･･
育児・介護休業法とは？基礎知識から最新の改正内容、実務対応のポイントをわかりやすく解説
育児・介護休業法は、2021年に育児休業に関する改正が行われ、2023年4月1日まで段階的に施行されています。中でも2022年10月以降は･･･